Ein life-centered Designstudio für lebenswerte Zukünfte.
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Studio & Kultur

Keine Agentur. Sondern Studio.

Wir sind ein Studio - nicht, weil es schöner oder jünger klingt. Wir sind ein Ökosystem der Vorstellungskraft, in dem Neugierde unser Kompass ist und Lernen unsere Kreativität beflügelt. Studio Y-si wurde von innen heraus geformt, wobei das Wachstum unseres Teams an erster Stelle steht, denn wir glauben, dass kreative Köpfe bemerkenswerte Ergebnisse hervorbringen. So kultivieren wir ein Umfeld, wo die Kreativität gefördert, und Neugier zelebriert wird, um sicherzustellen, dass die von uns erzeugten Momente als Erinnerungen bestehen bleiben. Und letztlich haben wir, getrieben von einer tiefen Verpflichtung zu lebenslangem Lernen, unseren Designprozess neu konzipiert und die reine Betrachtung der menschliche Bedürfnisse erweitert zu einem umfassenderen, Designansatz, der die Natur ins Zentrum rückt.

Ein systemischer Gestaltungsansatz

Was ist life- centered design?

Life-centered Design stellt alle Lebensformen gleichermaßen oder in ähnlicher Weise in den Mittelpunkt all unserer Entscheidungen. Auf diese Weise versuchen wir, das Ungleichgewicht zwischen Planet und Mensch auszugleichen und eine harmonische Koexistenz zu fördern. Wir entwickeln Lösungen nicht mehr im Kern rein menschlicher Bedürfnisse, sondern verzweigen symbiotisch und systemisch die Bedürfnisse aller Menschen, Gemeinschaften und planetarischen Ökosysteme, um aus dieser Balance ein ausgeglichenes Zielbild zu regenerieren.

Bevor wir dorthin kamen, wo wir jetzt sind, mussten wir zuhören. Nicht auf andere, sondern auf uns selbst. Wir haben zugehört und über die Fragen nachgedacht, die uns wirklich beunruhigen, und eine gute Antwort verlangen.

Ursprungsfrage
Was wäre wenn...
01 / 05
unsere Kinder uns nicht fragen: Papa, wo warst du gewesen, als du etwas hättest tun können?
Eine Frage, die wir vermeiden wollen.
02 / 05
wir Innovationsmethodik und Designfähigkeiten kombinieren, um unsere Zukunft zu verändern?
Die Frage nach dem Sinn in unserer Branche
03 / 05
wir eine völlig neue Art von Agentur etablieren, die Starthilfe für regenerative Ideen ist?
Wissenarbeit leisten - für einen positiven Wandel
04 / 05
wir ein Umfeld schaffen, in dem sich die Mitarbeiter freitags schon auf den Montag freuen?
Kultur als Basis für Achtsamkeit
05 / 05
wir Wissensarbeit leisten, um einen positiven Wandel zu unterstützen?
Unsere Werte

Haltung, die gelebt wird.

Sinnhaft
Von Bedeutung durchdrungene Momente
Wir glauben an das sinnhafte Handeln und dass dies eine viel höhere Strahlkraft hat. Wir hinterfragen radikal den Sinn von allem, was wir für uns und für euch tun. Wir stellen das Bewusstsein in den Mittelpunkt unserer Entscheidungen und glauben, dass dies der einzige Weg ist, echten Wert zu schaffen.
Unverwechselbar
Differenzierung, die wirkt
Wir schaffen Erlebnisse, die im Gedächtnis bleiben sollen. Solch Erlebnisse, an die man sich erinnert. Solche, die unvergessliche Momente schaffen. Solche, die aus dem Sea of sameness herausstechen und durch ihre Unverwechselbarkeit den großen Unterschied machen.
Neugierig
Vorstellungskraft für Neues
Wir sind ständig auf der Suche nach unentdecktem Terrain. Wir lieben den Fortschritt und das Neue und schrecken vor dem Status quo zurück. Neugierde ist für uns nicht nur ein innerer Antrieb, sondern auch ein Mittel der Begeisterung.
Menschlich
Das Ursprünglichste
Wir glauben an den menschlichsten Teil des Menschen. Wir glauben, dass Verletzlichkeit eine Stärke ist, dass Zugänglichkeit eine Einstellung ist und dass Leidenschaft unser Antrieb ist. Und wir schätzen und feiern andere, bevor wir selbst die Bühne betreten. Wir sind Menschen, um das Menschlichste in Lösungen hervorzubringen.
Einfach
Mit purer Leichtigkeit
Radikale Einfachheit rückt uns ins beste Licht. Wir lieben einfache Sprache, um komplexe Dinge zu beschreiben. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche, anstatt um das Wesentliche herumzureden. Wir destillieren die reinste Essenz der Einfachheit aus der Komplexität, um sie als Metapher der Zugänglichkeit zu manifestieren.
Vision

Räume der Begegnung schaffen, damit die Beziehung zwischen Mensch und Planet gedeihen kann.

Mission

Wir fördern das Bewusstsein für Umwelt, Nachhaltigkeit, Wohlbefinden und soziale Gerechtigkeit durch die Gestaltung ganzheitlicher Erlebnisse und Ansätze, um die Welt zum Besseren zu leiten.

Menschen, mit denen wir gerne wirken würden

Die Anderen

Seit den Anfängen von Studio Y-si haben wir uns dazu verpflichtet, bewusste Entscheidungen zu treffen - Entscheidungen, die mit unseren Grundwerten übereinstimmen. Die wahre Verkörperung dieser Werte liegt vermutlich in den bemerkenswerten Menschen, mit denen wir uns umgeben wollen, und den Menschen, die sich mit uns umgeben wollen.

Kobe Bryant
Basketballspieler
“ Ich spiele nicht, um zu gewinnen.
Ich spiele, um zu lernen. “
Kunde
Geteilte Ansichten und Werte
Wir arbeiten gerne mit Unternehmern zusammen, die
sich zu mindestens einem der SDGs verpflichten
in den SDGs eher innovatives Potenzial als Hürden sehen
ihr Geschäftsmodell nachhaltig gestalten wollen
glauben, dass sich Planet und Profit nicht gegenseitig ausschließen
Mitarbeiterinnen über ihren Profit stellen
neugierig sind, die Zukunftsszenarien ihrer Branche zu entdecken
DEl nicht nur im Pride-Monat feiern
aus Überzeugung und nicht aufgrund von Vorschriften nachhaltig sind
Crew
Geteilte Leidenschaft
Wir arbeiten gerne mit Teamkollegen, die
denken, dass Design einen echten Einfluss auf die heutigen Herausforderungen haben kann
an einem völlig neuen Agenturkonzept interessiert sind
nicht nach nachhaltigen Cases suchen wollen, um ihr Portfolio zu erweitern
leben auch privat nachhaltig und sozial verantwortlich
denken wie Unternehmer oder lernen wollen, unternehmersich zu denken
sind an guter Zusammenarbeit und Kultur interessiert
mutig sind, neugierig und die Kompetenz haben, aktiv in die Zukunft zu denken (future literacy)
Client
Sharing a common business view
We love to work with entrepreneurs who
commit to at least one of the SDGs
see innovative potential in the SDGs rather than hurdles
want to turn their business model sustainable
believe that planet and profit are not mutually exclusive
employees put before their profit
curious to discover the future scenarios of your industry
DEI celebrates not only on Pride month
are sustainable by conviction and not due to regulations
Crew
Sharing a common passion
We love to work with teammates who
think that design can have a real impact on today's challenges
are interested in a completely new agency concept
are not looking for sustainable cases to enhance their portfolio
also live sustainably and socially responsibly in their private lives
think like entrepreneurs or want to learn to think like entrepreneurs
are keen on collaboration and culture
who are courageous, curious and have competence actively thinking in the futures (future literacy)

All dies bedeutet, dass wir uns klar von Menschen und Unternehmen abgrenzen müssen und ganz sicher nicht für Unternehmen arbeiten, die direkt oder indirekt in der fossilen Brennstoff- oder Pharmaindustrie tätig sind. Unternehmen, die sich an Bildung, gesellschaftlich relevanten Themen oder Minderheiten bereichern. Und ganz allgemein: Unternehmen, die Menschen, Natur und Gesellschaft schaden.

Differenzierungsmerkmale

Einmalig.

Grund 01
Erlebbare Stories
Wir denken digitale Produkte nicht rein technisch sondern ummanteln sie mit Narrativen die etwas zu erzählen haben und Momente erzeugen, welche zu Erinnerungen
Grund 02
Fast blitzschnell
Wir verzögern nicht sondern beschleunigen. In gerade mal 2 Wochen sind wir in der Lage digitale Produkte und Business Modelle von Research, über Ideenentwicklung und Prototypisierung hin zur Validierung zu bewegen.  Gerade mal 2 Wochen.
Grund 03
Das große Ganze sehen
Es nennt sich Systemic Design. Wir nutzen Zukunftsforschung um regenerative Business Modelle abzuleiten, welche wir dann mit mit digitalen Experiences aufladen. Einmal zur Zukunft und wieder zurück.
Grund 04
Kein B-Team
Wir starten nicht mit einem A-Team um dann ein vermeintliches B-Team die Arbeit machen zu lassen. Unsere Teams bestehen ausnahmslos immer aus ambitionierten und super erfahrenen Menschen. Immer.
Grund 05
Unternehmerisches Mindset
Wir sind selber Unternehmer und handeln auch so. Wir bewegen uns im Spannungsfeld von Innovation und Effizienz aber immer unter der Prämisse messbare Wirkung zu erzielen.